习总书记强调，基层治理的关键就是加强党的领导。射洪市太和街道坚持党建引领，聚焦组织建设、制度创新、基础保障、能力提升，通过抓道德银行强引领、抓三色马甲强治理、抓社区教育强基础等“三抓三强”工作方式，不断提升基层治理现代化水平。

小积分——只存道德不存钱

太和街道党工委以党建为引领，努力探索“道德银行”建设，在德胜街社区推开试点示范建设，使其成为社区治理的有力抓手，不断提升小区治理水平。该社区通过科学运营，以“道德币”为载体，发挥党员志愿服务先锋模范作用，充分挖掘本社区的爱心、热心人士和结对共建单位成立“道德银行”会员为主的志愿服务队伍。“道德银行”会员多次到困难党员和空巢、留守老人家中进行慰问，开展环境卫生整治、治安巡逻、矛盾纠纷调解等发挥党员先锋模范作用的系列活动。每月定期开展“清洁卫生日”活动，清扫卫生死角，牛皮癣等参与人次达200余人次；配合街道党工委开展禁毒宣传、夜间治安巡逻、走访困难党员、移风易俗宣传、违法建设等志愿服务活动，参与党员数达100余人次，人均服务时长20小时以上。目前，已组建了6支志愿服务队伍，在册志愿服务人员160人，开展各类志愿服务60余次。德胜街社区依托“道德银行”引导居民自我教育、自我管理，引导广大居民群众树立了正确的道德观、家庭观，形成以基层党组织的建设为引领“风向标”，居民顺心顺气了，物业服务的烦心事少了，邻里之间越来越和谐了。

小马甲——用心微服务接地气

“社区工作你我他，幸福衙署靠大家。”2020年，衙署街社区与辖区结对共建单位一道创新社会治理，构建“三色马甲”管理体系，围绕“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”，成立以网格化为基础，防范、治保和民调为核心的“三位一体”管理体系，形成了“楼院有人管、纠纷有人调、困难有人帮”的良好格局。 

这支红黄蓝的三色“马甲”志愿者队伍分工明确，他们以红色为代表的“应急处突队”，在面对突发事件时，能够快速响应；以黄色为代表的“治安巡逻队”，积极排查辖区矛盾纠纷、信访、安全维稳等情况；以蓝色为代表的“服务管理队”，对各居民小区进行管理和服务，确保辖区安定祥和。目前，社区“三色马甲”志愿队的人数达到了66人。这些社区“芝麻官”奔走在千家万户，往来于社区群众间，用实际行动，构建起了全域服务、全面防范的管理体系，为辖区居民群众建起了一道坚实防线，为深入推进社区亲民化建设、平安建设和“三社联动”起到了积极的推动作用，再次彰显党员的担当与使命。

小课堂——以新思路融合社区教育

街道党工委、办事处高度重视社区教育学校建设，把社区学校建设摆在重要位置。太和街道社区教育学校以当前形势、居民的需求、工作要求为中心开展社区教育工作，对街道办事处、社区师资力量进行整合，同时积极开展百姓上讲台系列课程，发挥“卫生专家”、“致富带头人”、党员代表、后备干部等乡土人才的典型示范作用，让群众来教育和引领群众，提升“社区教育学校”的精准度和吸引力，激发群众内生动力。以凉帽山社区为代表的社区教育学校“上下”联动、“内外”发力，大力推进社区教育管理和党日活动小课堂，以“点”示范引导，以“面”深化拓展，按照“整合资源、条块结合、齐抓共管”的原则，满足居民多方需求，加强社区教育管理机制和人才队伍建设，做到专人负责、分头管理，真正把社区教育落到实处。同时，整合卫生、文化、社保、民政、消防、妇联等部门和城西学校、辖区幼儿园等力量，深入挖掘文化艺术骨干、养生专家、专业教师等资源，组建起以一支以专职为骨干、兼职为主、志愿者为基础的社区教育师资队伍。今年，社区教育学校建了9人的专职管理队伍、25人的兼职教师队伍、43人的志愿者队伍，为社区教育提供了坚实的人才保障。

射洪市太和街道党工委根据社区群众不同的学习需求，创新“三抓三强”基层治理工作模式，各社区中小学校开展内容丰富、形式多样的各类教育培训活动，不断提高居民素质，取得了一系列卓有成效的实绩。在2019年的太极拳班培训了300人，在“太极拳进社区比赛中”代表社区获得优胜奖，同年“邮政杯”广场舞比赛及2020年的“舍得杯”比赛中分别获得了三等奖及优胜奖；2020年，太和街道社区教育学校开展了“爱读书、多读书、善读书”读书阅读活动，共有309人次学生和家长参加活动。同时，利用社区书屋、党员教育活动室、妇女儿童之家、市民文明学校共计300余平方米，及辖区内的紫云文化公园、子昂广场、紫云体育公园等露天场所作为社区教育的“大教室”，举办社区太极拳、广场舞、早教班、篮球队、阅读班、养生知识班等6个培训班。在重大节假日开展法律咨询、政策宣传活动、心理健康、妇女保健等知识讲座，通过这些丰富多彩的社区学校教育活动，社区群众的集体意识有了明显提高，营造了良好的社区生活圈，也为社区教育发展提供了源源不断的动力。

(责任编辑：陈睿)