为持续完善青年员工成长发展体系，提高全行青年员工的政治素质、业务素质和综合管理能力，持续发现和递进培养一批敢于担当、勇于创新、以客为本、创造价值的青年人才，建行乐山分行团委、人力资源部、乡村振兴部、公司业务部、个人金融部精心组织开展“青年训练营”培训，并于11月23日正式开营，分行党委领导、团委、各部门负责人及训练营学员参加开班仪式。

开营仪式上，乐山分行党委委员、副行长龙勇作致辞讲话，他指出，分行党委高度重视青年员工队伍建设，做好青年人才培养工作，直接关系到分行的未来，将是我们今后必须高度重视并常抓不懈的一项重点工作。他强调，青年员工应当坚定信念、对党忠诚，在此基础上勤学苦练、增长本领，积极加强理论学习、强化理论武装，努力使自身素养水平始终与推进分行改革创新相契合、与推动高质量发展相适应；与此同时，要勇于担当、敢于斗争，充分发挥年轻人的优势特长，锐意进取、勇于创新，面对困难矛盾迎难而上，在层层历练中砥砺意志、积累经验、锤炼能力。

本次青训营是集学习交流、能力提升、工作实践为一体的青年综合发展平台，旨在开发青年员工潜能，强化能力建设，加大能力输出，推动我行各项业务高质量发展，实现个人职业规划目标，促进组织与个人实现共赢。

青年训练营学员代表发言，分享工作与学习心得的同时，表达了训练营青年将个人理想追求与青春力量融入到全行高质量发展建设中的决心，并将在奋斗的路上高歌勇进、立志成材！

青年训练营在各级领导的关心支持和青年员工的参与协作下顺利开营，后续，训练营将以“赋能青年发展”为导向搭建人才培养体系，多层次、全方位搭台，充分激发青年人才创造能力，搭建多元化人才成长舞台，催生青年人才聚集效应，促进青年员工茁壮成长成才。

(责任编辑：赵佳)