为了认真制定好新阶段教师培训规划，切实满足基层教师及学校的培训需求，精准开展好各类教师的岗位培训，有效促进规范培训（进修校培训）与灵活培训（本校培训）衔接，仪陇县教师进修学校按照相关工作安排，年初深入金城二小开展教师培训工作专题调研。

2021年1月12日上午，县进修校周洁主任带队的调研组一行3人抵达金城二小，在校史荣誉室翻阅了金城二小的校本教研资料，然后召开了一个由学校行政和学科组长一并参加的座谈会。

座谈会上，金城二小刘春菊校长向双方介绍了进修校来宾和本校参会人员，进修校调研组周主任讲明了调研意图，金城二小分管教学的肖敏副校长交流了校本培训的相关情况。周主任充分肯定了金城二小在校本培训中从建章立制入手，形成了学科组和年级组并行的双型教研模式，而且资料规范、工作扎实；报告了进修校2020年教师培训工作的开展情况，交流了进修校2021年的工作打算，希望能听到一线教师和基层学校的培训需求和呼声，以利于增强实效、改进工作。与会代表陆续发言，对教师培训的内容、形式、对象以及精准度等方面发表了自己的看法和意见，调研组一行认真听取并详细记录，表示会把意见带回去，作为制定新年工作计划和推进本职工作的参考意见。

   这次调研会，实现了培训机构与培训对象的零距离接触，达到了培训“供”“需”双方的有效衔接和交流，为进一步促进教师培训校本和校外两条线健康、协调发展，提供了实践保障。

(责任编辑：陈睿)